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El absentismo es una de las vías más importantes de pérdida de productividad y competitividad hoy en día para las empresas. Tras unos años en los que su incidencia se había visto reducida, esta problemática vuelve a tener un gran protagonismo en los departamentos de recursos humanos.

En esta jornada se abordará la problemática del absentismo desde una doble perspectiva; desde el ámbito de su gestión práctica (Asepeyo) y desde el papel del modelo de gestión de personas, abordando el contrato psicológico y las estrategias para mejorar el absentismo (Fundación Equipo Humano).

29 junio 2016

9:30 a 12:00

Hotel TRYP – Almussafes

Programa de la jornada

9:30Inauguración de la jornada por Romina Moya, Gerente de APPI

9:45 – 10:15Pautas prácticas para la gestión del absentismo por Inma Rodríguez, Directora de los centros asistenciales de Asepeyo de Silla y Almussafes.

10:15 – 11:15Mejorando el absentismo a través de las personas por José Enrique García (Presidente de la Fundación Equipo Humano y Director de programas de absentismo) y Rafael Delicado (Consultor de Gestión de Personas en Fundación Equipo Humano).

11:15-12:00Networking y coffee break

Ponentes:

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Inmaculada Rodríguez

Directora de los centros asistenciales Asepeyo de Silla y Almussafes.

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José Enrique García

Presidente de la Fundación Equipo Humano y Director de programas de absentismo

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Rafa

Rafael Delicado

Consultor de gestión de personas en Fundación Equipo Humano

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*Cómo llegar:

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