Olvidarse de los valores corporativos en un proceso de selección puede ser el error causante de la fuga de talento precoz Tras varios años donde la destrucción de puestos de…
La pregunta "¿prefiere una persona o un título?" puede parecer fácil de responder, pero la realidad nos demuestra todos los días que no es así. A diario me encuentro con…
Las capacidades que un empresario o directivo busca a la hora de contratar personal han ido cambiando a lo largo de los últimos años. Hoy en día, si queremos situarnos…
¿Qué buscas en los candidatos en tus procesos de selección? ¿Qué estás valorando en mayor medida? ¿Que sean especialistas en la materia? ¿O que se emocionen y disfruten con su…