Modelo Tuckman en el desarrollo de equipos
Pensar, sentir y actuar realmente como un equipo, un todo, más allá de los miembros que lo integran es lo que un equipo de éxito, o de alto rendimiento es capaz de hacer.
Pensar, sentir y actuar realmente como un equipo, un todo, más allá de los miembros que lo integran es lo que un equipo de éxito, o de alto rendimiento es capaz de hacer.
Transformación digital, un proceso necesario en el tejido empresarial en la Comunitat Valenciana
Fundación Equipo Humano conmemora el día de Europa situando a las personas en el centro de la acción.
Resumen y galería de fotos del encuentro: Un sueño compartido. Los primeros 18 años en la gestión de personas.
Queremos informarte que nos hemos organizado para que puedas seguir contando con nosotros durante el mes de Agosto, y así poder seguir desarrollando tus planes formativos, consultoría , gestión del talento...
INTELIGENCIA e intuición, parecen a primera vista o eso nos han hecho creer, que se trata de conceptos contrapuestos, donde dentro de la inteligencia no tenía cabida la intuición, ya que no es un concepto basado en la razón.
Es importante soñar y visualizar lo que realmente deseas hacer en un futuro en materia de gestión de las personas de tu organización así como de la propia entidad.
Se dedica mucho tiempo a obtener datos de una forma masiva con la intención quizás de querer tenerlo todo controlado y los datos nos dan esa parte racional y estructurada que reduce la incertidumbre humana [...]
Nuestros Snacks van orientados con el objetivo de alimentar el conocimiento aquellos que gestionan equipos de personas y les pueda ayudar a resolver algunas dudas que les surjan en este camino tan complicado.