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El silencio te hará mejorar -productividad-

El silencio te hará mejorar Productividad Parece como si siempre tuviéramos algo que hacer, de lo contrario parece que estemos perdiendo el tiempo y bajando la productividad, o al menos eso es lo que nos han hecho creer durante mucho tiempo... Las tareas se acumulan en nuestros pensamientos y muchas veces estamos abrumados por la falta de tiempo para realizarlas; nos dedicamos, casi siempre, a mirar hacia nuestro exterior olvidando el interior que, en muchas ocasiones, es lo [...]

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Marketing en los RRHH

El Marketing en los RRHH Creo que estamos infravalorando el marketing. El marketing no es publicidad, para los más escépticos. El marketing no es ventas, para los más pragmáticos. El marketing es un conjunto de técnicas y acciones encaminadas a dar a conocer un producto o servicio a un público potencial para que lo adquieran. El marketing no vende, pero ayuda a vender. Y si no vendemos la empresa pierde, entre otras muchas cosas, su propio sentido y [...]

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Motivación laboral de personas talentosas: un reto para las empresas.

Motivación laboral de personas talentosas: un reto para las empresas. Conseguir la motivación laboral es especialmente importante cuando se trata de las personas con talento de la empresa, esos trabajadores que no queremos perder. La solución no es tan sencilla como una subida de sueldo, ¿sabes lo que necesitan tu equipo si está desmotivado? Hablando con un cliente, nos comentó que uno de los problemas que estaba teniendo en su empresa estaba relacionado con sus empleados más talentosos. No los veía [...]

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La huella del mando intermedio

Lectura de fin de semana: La huella del mando intermedio. Marcando el camino de los colaboradores. ¿Qué significa ser mando intermedio? Muchos mandos intermedios pasan a serlo sin ser conscientes de lo que este puesto implica. Las organizaciones son las responsables de asegurarse de que sus mandos intermedios tienen los medios y los conocimientos necesarios para desempeñar correctamente su función en la empresa y mantenerse motivados tanto ellos como los equipos que gestionan. Si pedimos opinión sobre qué se entiende por [...]

Impacto del contrato psicológico en el absentismo laboral

Impacto del contrato psicológico en el absentismo laboral ¿Cuántas veces hemos oído la frase "Tal como estás, deberías haberte quedado en casa" en nuestro entorno laboral? Te contamos qué es el contrato psicológico y cómo este influye en el absentismo laboral. ¿Cómo podemos mejorar el absentismo en las empresas? Seguro que la situación nos es conocida. Una oficina, aire acondicionado y el eterno debate entre quienes tienen frío y aquellos que, por el contrario, están acalorados. Las personas, ante una [...]

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Hablando de talento… errores en la retención de talento

Hablando de talento... errores en la retención de talento Si en el artículo anterior te contábamos qué no hacer para valorar el talento interno, hoy traemos los errores más comunes a la hora de retenerlo. Este es uno de los temas que más preocupan en la actualidad a las empresas dentro de la gestión del talento. Después de conseguir atraer y potenciar el talento de sus trabajadores, de apostar por ellos, deben conseguir que ese talento se sientan comprometido con [...]

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DÍA DE LA DIVERSIÓN EN EL TRABAJO ¡Que les pille por sorpresa!

DÍA DE LA DIVERSIÓN EN EL TRABAJO ¡Que les pille por sorpresa! Ahora que tenemos reciente todas las geniales ideas de las empresas que han celebrado este año el Fun at Work Day ¿por qué no empezar a pensar en el siguiente? Te contamos por qué este día es una buena oportunidad para sorprender y motivar a tus empleados. El 1 de abril (o, si cae en festivo, el primer jueves de Abril) es, desde 1996, el Día Internacional de [...]

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Las 6 W de la formación outdoor

Desde hace ya unos cuantos años, en Equipo Humano escuchamos a organizaciones que detectan problemas visibles en su personal, que no están relacionados con sus conocimientos, pero que terminan afectando al desempeño que son capaces de ofrecer. Tras escuchar cada caso, solemos recomendar una formación en habilidades en contexto outdoor, y para nuestra sorpresa, muchas de las organizaciones a las que se lo recomendamos, nos suelen responder: “¿Qué es eso? ¿Eso es lo de las pistolitas? Pero con eso no se [...]

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La Librería

La Librería En un estrecho callejón de una ciudad cualquiera, había una pequeña librería, casi tan antigua como la propia ciudad, uno de esos lugares donde el tiempo se detiene cuando entras en él. Era la más conocida de la ciudad y no había vecino o viajero que no la hubiera visitado. No que poseyera una belleza singular pero algo había en ella que la hacía especial, y se llamaba Juana. Juana había heredado los sabios consejos de su padre [...]

Ernest Shackleton, o el desierto helado del liderazgo.

“¿Sabe usted cantar?”. Cuando te llamas Reginald James y eres un prestigioso físico que se presenta, entre otros 5000 candidatos, a formar parte del selecto grupo que partirá próximamente hacia la Antártida en una de las expediciones más célebres que conocerá el siglo XX, esta pregunta como mínimo te sorprende. Corría 1914 y el famoso explorador británico Ernest Shackleton reclutaba de esta particular manera a los miembros de su próxima expedición: la Expedición Imperial Transantártica. El objetivo de dicha expedición era [...]